مدیرعامل پگاه در گفت‌وگو با «شرق» تأکید کرد:
فراری نیستم
شرق: برخی منابع نوشته‌اند سیدابراهیم حسینی، مدیرعامل پگاه كه با تغییرات اتوبوسی خود در یكی از شركت‌های بزرگ صنایع شیر كشور و واگذاری مشكوك زمین‌های بندرانزلی زیر ذره‌بین نهادهای ناظر قرار گرفته بود، دو روزی است كه از سمت خود بركنار شده است. بر اساس اخباری كه در فضای مجازی منتشر شده است، گویا این مدیر را در صف انگشت‌نگاری در سفارت كانادا مشاهده كرده‌اند. در خبرها آمده است او قصد خروج از كشور تركیه به سمت آمریكا را دارد؛ اما او به خبرنگار «شرق» می‌گوید: در ایران حضور دارم، فراری نیستم و همه این اخبار شایعه است. این فضاسازی‌ها به این دلیل است كه دست برخی از منافع شركت كوتاه شده است. حسینی نامه‌نگاری تقی‌زاده و حتی ورود نهادهای ناظر به عملكردش را نیز ناشی از ارسال اطلاعات ناقص و كمبود اطلاعات می‌داند و تأكید می‌كند در دوره او صنایع شیر ایران سودده شده و تمام صورت‌های مالی این شركت پاك است.
در نامه‌ای كه 20 اسفند سال 97 به امضای جمشید تقی‌زاده، رئیس وقت صندوق بازنشستگی كشور، رسیده است او تخلفات مدیرعامل شركت صنایع شیر ایران را به محمد شریعتمداری، وزیر كار، تعاون و رفاه اجتماعی گوشزد می‌كند. در این نامه تقی‌زاده به وزیر یادآوری می‌كند برای اجتناب از تحمیل و افزایش ریسك تخلفات موضوعه و هزینه‌های مترتب، برای جایگزینی فردی اصلح، متعهد و متناسب جهت تصدی عضویت در هیئت‌مدیره شركت صنایع شیر ایران اقدام شود. در آن مقطع وزیر مربوطه به هشدارهای مطرح‌شده توجهی نمی‌كند، تقی‌زاده نیز از سمت خود بركنار شده و میعاد صالحی جای او را می‌گیرد.
انتشار فیلم برای اثبات حضور در ایران
اخبار فضای مجازی حاكی از آن است كه حسینی در صف انگشت‌نگاری سفارت كانادا در تركیه دیده شده است و گویا قصد عزیمت به آمریكا را دارد. بلافاصله پس از انتشار این خبر، تصاویری از بازدید روز جمعه ابراهیم حسینی از خطوط تولید پگاه منتشر می‌شود. هدف از انتشار این اخبار، تكذیب خروج مدیرعامل پگاه از ایران است. حسینی از طریق یكی از فعالان فضای مجازی خود را از اتهام خروج از ایران تبرئه می‌كند. این كاربر با انتشار یك لایو در اینستاگرام خود، حضور مدیرعامل پگاه در مجموعه این شركت را در روز جمعه گذشته گزارش می‌كند. در این فیلم به داستان خروج مدیرعامل پگاه از ایران و دلیل حضور او در كارخانه پگاه تهران نیز اشاره‌هایی می‌شود و مدیرعامل پگاه توضیح می‌دهد در ایران به سر می‌برد و به صورت سرزده به كارخانه مراجعه كرده است تا ضمن خسته نباشید، اخبار خوب كارگری را به فعالان زیرمجموعه‌اش منتقل كند.
انتشار برخی اخبار در زمینه مباحث اقتصادی حسینی
برخی منابع با تكیه بر نظرات نهادهای ناظر از فساد اقتصادی حسینی خبر می‌دهند. او كه اوایل اردیبهشت سال 97 به این سمت انتخاب می‌شود، پس از روی‌كار‌آمدن، مدیران زیادی را در پگاه جابه‌جا می‌كند. 15 نفر از مدیران قدیمی پگاه در دوره جدید مشمول این تحولات می‌شوند؛ اما این همه داستان نیست. بحث اصلی بر سر واگذاری زمین‌هایی است كه با مسئولیت مستقیم حسینی در بندرانزلی به قید قرعه به پرسنل این شركت واگذار می‌شود. بر اساس نامه‌ای كه به امضای معاون مالی و توسعه منابع انسانی پگاه رسیده است، 257 قطعه زمین واقع در سنگاچین بندرانزلی به قید قرعه میان پرنسل پگاه تقسیم می‌شود. قیمت هر قطعه ۴۸ میلیون تومان تعیین می‌شود و اندكی هم بهای تفكیك و... به قیمت هر قطعه اضافه می‌شود؛ درحالی‌كه قیمت اصلی زمین در این منطقه حدود 160 هزار تومان بوده است. این قیمت‌گذاری كاذب، صدای پرسنل پگاه را در‌می‌آورد؛ زیرا در این واگذاری، اختلاف قیمتی چند‌میلیاردی ایجاد می‌شده است. به همین دلیل، فروش این زمین‌ها با استقبال بخشی از پرسنل مواجه نمی‌شود. زمین‌هایی كه مدیرعامل شركت پگاه برای فروش می‌گذارد، مشكلات دیگری نیز داشته است؛ از‌جمله اینكه از این
زمین‌ها پست فشار قوی عبور می‌كرده و طبیعی است كه چنین زمینی برای كاربری مسكونی مناسب نباشد؛ اما این زمین با كاربری مسكونی به اعضای پگاه واگذار می‌شود.
تكذیب اتهامات وارده
اما سیدابراهیم حسینی، مدیرعامل صنایع شیر ایران (پگاه)، در گفت‌وگو با «شرق»، همه اتهامات وارده به خود را رد می‌كند. او به فضاسازی‌هایی كه در دو روز گذشته علیه او شكل گرفته است، اشاره می‌كند و می‌گوید: فراری نیستم و این فضاسازی‌ها به این دلیل است كه از زمانی كه روی كار آمده‌ام، دست عده‌ای كوتاه شده است. منافعشان قطع شده به هر حال، در پگاه منافعی وجود داشته است.حسینی تأكید می‌كند: شما باید به عملكرد مدیران نگاه كنید. من از سال گذشته تا امسال كه به اینجا آمده‌ام، سود شركت پگاه را نسبت به سال قبل دو و نیم برابر افزایش داده‌ام. شركت سودده شده و در جامعه 10 هزارنفری كارگری ما یك صدا شنیده نشده است. یك روز حقوق كارگران عقب نیفتاده است تا این مسئله مورد سوءاستفاده رسانه‌های بیگانه قرار گیرد. مدیرعامل پگاه درباره دلیل نامه تقی‌زاده، مدیرعامل سابق صندوق بازنشستگی، بیان می‌كند: البته آقای تقی‌زاده بعدا تشریف بردند. من به او گفتم من را صدا بزنید. به موازات ما دستگاه نظارتی متعددی وجود دارد. گزارش آنها حائز اهمیت است. ممكن است به هر دستگاه و شركتی به واسطه مسائل نامه‌نگاری شود. بعضی از این نامه‌ها از محل فقدان اطلاعات
است. گاهی اطلاعات نادرست داده می‌شود و گاهی نیاز به توضیحات است.او ادامه می‌دهد: ما گفتیم به هر دستگاهی، نهادی و هر جایی كه لازم باشد، پاسخ می‌گوییم. شركت‌ها حسابرسی‌های متعدد دارند. مهم‌ترین سند مالی برای یك شركت اسناد حسابرسی‌شده سالانه و صورت‌های مالی است. به استناد فرمایش حسابرس‌های ما كه چهار سال است در پگاه حضور دارند و در دوره دو مدیر قبلی هم بوده‌اند، در دوره من اسناد پاكی داریم. اسنادی نداشتیم كه یك بند و شرط داشته باشد. یك بند تأكید بر مطالب خاص وجود ندارد. سود شركت مشخص است. همه حساب و كتاب‌ها مشخص است.حسینی داستان عزل خود را رد می‌كند. او درباره زمین‌های انزلی بیان می‌كند: مسئله زمین‌های انزلی مال سال قبل بود. اصلا ربطی به من ندارد. آن موضوع ارتباط به مدیرعامل شامل بنده یا هر كسی كه باشد، نداشته است. بین كارمندان این مسئله رخ داده است. خود كاركنان هیئت‌امنایی تشكیل دادند و با همدیگر كاری انجام دادند. وسط كار دیدم كارشان ایراد دارد. اعلام كردم این را جمع كنید. من دیدم ممكن است منافع كارگران به خطر بیفتد. سریع بحث را جمع كردم اما ربط مستقیم به من ندارد. من به عنوان مدیرعامل به خاطر منافع شركت و
مسائل موجود و مسئولیتی كه وجود دارد، وارد مسئله شدم و دستور جمع‌شدن قضیه را دادم و پول كارگران را پس دادم.مدیرعامل پگاه درباره عزل مدیران خود می‌گوید: باور من این است كه منابع انسانی مهم هستند. گردش مدیران در شركت به این بزرگی همیشه هست. یكی از مدیران ما پروازی بوده است. برخی تمدید قراردادی بوده‌اند و حكمشان جابه‌جا نشده است. بر اساس قانون تجارت، اگر قرارداد را تمدید نكنیم به‌ویژه در شركت‌های بورسی مشكلات حقوقی ایجاد می‌شود. من نگذاشتم حتی یك مدیر از پگاه برود. اغلب قائم‌مقام و عضو هیئت‌مدیره شده‌اند. جایشان را عوض كردم. فقط دو نفر رفته‌اند كه آنها هم استعفا داده‌اند. حتی وقتی رفتند، سعی كردم از خدمات آنها در برخی بخش‌ها استفاده كنم اما گفتند ما به شركت دیگری كه موقعیت بهتری برایمان دارد، می‌رویم.
شرق: برخی منابع نوشته‌اند سیدابراهیم حسینی، مدیرعامل پگاه كه با تغییرات اتوبوسی خود در یكی از شركت‌های بزرگ صنایع شیر كشور و واگذاری مشكوك زمین‌های بندرانزلی زیر ذره‌بین نهادهای ناظر قرار گرفته بود، دو روزی است كه از سمت خود بركنار شده است. بر اساس اخباری كه در فضای مجازی منتشر شده است، گویا این مدیر را در صف انگشت‌نگاری در سفارت كانادا مشاهده كرده‌اند. در خبرها آمده است او قصد خروج از كشور تركیه به سمت آمریكا را دارد؛ اما او به خبرنگار «شرق» می‌گوید: در ایران حضور دارم، فراری نیستم و همه این اخبار شایعه است. این فضاسازی‌ها به این دلیل است كه دست برخی از منافع شركت كوتاه شده است. حسینی نامه‌نگاری تقی‌زاده و حتی ورود نهادهای ناظر به عملكردش را نیز ناشی از ارسال اطلاعات ناقص و كمبود اطلاعات می‌داند و تأكید می‌كند در دوره او صنایع شیر ایران سودده شده و تمام صورت‌های مالی این شركت پاك است.
در نامه‌ای كه 20 اسفند سال 97 به امضای جمشید تقی‌زاده، رئیس وقت صندوق بازنشستگی كشور، رسیده است او تخلفات مدیرعامل شركت صنایع شیر ایران را به محمد شریعتمداری، وزیر كار، تعاون و رفاه اجتماعی گوشزد می‌كند. در این نامه تقی‌زاده به وزیر یادآوری می‌كند برای اجتناب از تحمیل و افزایش ریسك تخلفات موضوعه و هزینه‌های مترتب، برای جایگزینی فردی اصلح، متعهد و متناسب جهت تصدی عضویت در هیئت‌مدیره شركت صنایع شیر ایران اقدام شود. در آن مقطع وزیر مربوطه به هشدارهای مطرح‌شده توجهی نمی‌كند، تقی‌زاده نیز از سمت خود بركنار شده و میعاد صالحی جای او را می‌گیرد.
انتشار فیلم برای اثبات حضور در ایران
اخبار فضای مجازی حاكی از آن است كه حسینی در صف انگشت‌نگاری سفارت كانادا در تركیه دیده شده است و گویا قصد عزیمت به آمریكا را دارد. بلافاصله پس از انتشار این خبر، تصاویری از بازدید روز جمعه ابراهیم حسینی از خطوط تولید پگاه منتشر می‌شود. هدف از انتشار این اخبار، تكذیب خروج مدیرعامل پگاه از ایران است. حسینی از طریق یكی از فعالان فضای مجازی خود را از اتهام خروج از ایران تبرئه می‌كند. این كاربر با انتشار یك لایو در اینستاگرام خود، حضور مدیرعامل پگاه در مجموعه این شركت را در روز جمعه گذشته گزارش می‌كند. در این فیلم به داستان خروج مدیرعامل پگاه از ایران و دلیل حضور او در كارخانه پگاه تهران نیز اشاره‌هایی می‌شود و مدیرعامل پگاه توضیح می‌دهد در ایران به سر می‌برد و به صورت سرزده به كارخانه مراجعه كرده است تا ضمن خسته نباشید، اخبار خوب كارگری را به فعالان زیرمجموعه‌اش منتقل كند.
انتشار برخی اخبار در زمینه مباحث اقتصادی حسینی
برخی منابع با تكیه بر نظرات نهادهای ناظر از فساد اقتصادی حسینی خبر می‌دهند. او كه اوایل اردیبهشت سال 97 به این سمت انتخاب می‌شود، پس از روی‌كار‌آمدن، مدیران زیادی را در پگاه جابه‌جا می‌كند. 15 نفر از مدیران قدیمی پگاه در دوره جدید مشمول این تحولات می‌شوند؛ اما این همه داستان نیست. بحث اصلی بر سر واگذاری زمین‌هایی است كه با مسئولیت مستقیم حسینی در بندرانزلی به قید قرعه به پرسنل این شركت واگذار می‌شود. بر اساس نامه‌ای كه به امضای معاون مالی و توسعه منابع انسانی پگاه رسیده است، 257 قطعه زمین واقع در سنگاچین بندرانزلی به قید قرعه میان پرنسل پگاه تقسیم می‌شود. قیمت هر قطعه ۴۸ میلیون تومان تعیین می‌شود و اندكی هم بهای تفكیك و... به قیمت هر قطعه اضافه می‌شود؛ درحالی‌كه قیمت اصلی زمین در این منطقه حدود 160 هزار تومان بوده است. این قیمت‌گذاری كاذب، صدای پرسنل پگاه را در‌می‌آورد؛ زیرا در این واگذاری، اختلاف قیمتی چند‌میلیاردی ایجاد می‌شده است. به همین دلیل، فروش این زمین‌ها با استقبال بخشی از پرسنل مواجه نمی‌شود. زمین‌هایی كه مدیرعامل شركت پگاه برای فروش می‌گذارد، مشكلات دیگری نیز داشته است؛ از‌جمله اینكه از این
زمین‌ها پست فشار قوی عبور می‌كرده و طبیعی است كه چنین زمینی برای كاربری مسكونی مناسب نباشد؛ اما این زمین با كاربری مسكونی به اعضای پگاه واگذار می‌شود.
تكذیب اتهامات وارده
اما سیدابراهیم حسینی، مدیرعامل صنایع شیر ایران (پگاه)، در گفت‌وگو با «شرق»، همه اتهامات وارده به خود را رد می‌كند. او به فضاسازی‌هایی كه در دو روز گذشته علیه او شكل گرفته است، اشاره می‌كند و می‌گوید: فراری نیستم و این فضاسازی‌ها به این دلیل است كه از زمانی كه روی كار آمده‌ام، دست عده‌ای كوتاه شده است. منافعشان قطع شده به هر حال، در پگاه منافعی وجود داشته است.حسینی تأكید می‌كند: شما باید به عملكرد مدیران نگاه كنید. من از سال گذشته تا امسال كه به اینجا آمده‌ام، سود شركت پگاه را نسبت به سال قبل دو و نیم برابر افزایش داده‌ام. شركت سودده شده و در جامعه 10 هزارنفری كارگری ما یك صدا شنیده نشده است. یك روز حقوق كارگران عقب نیفتاده است تا این مسئله مورد سوءاستفاده رسانه‌های بیگانه قرار گیرد. مدیرعامل پگاه درباره دلیل نامه تقی‌زاده، مدیرعامل سابق صندوق بازنشستگی، بیان می‌كند: البته آقای تقی‌زاده بعدا تشریف بردند. من به او گفتم من را صدا بزنید. به موازات ما دستگاه نظارتی متعددی وجود دارد. گزارش آنها حائز اهمیت است. ممكن است به هر دستگاه و شركتی به واسطه مسائل نامه‌نگاری شود. بعضی از این نامه‌ها از محل فقدان اطلاعات
است. گاهی اطلاعات نادرست داده می‌شود و گاهی نیاز به توضیحات است.او ادامه می‌دهد: ما گفتیم به هر دستگاهی، نهادی و هر جایی كه لازم باشد، پاسخ می‌گوییم. شركت‌ها حسابرسی‌های متعدد دارند. مهم‌ترین سند مالی برای یك شركت اسناد حسابرسی‌شده سالانه و صورت‌های مالی است. به استناد فرمایش حسابرس‌های ما كه چهار سال است در پگاه حضور دارند و در دوره دو مدیر قبلی هم بوده‌اند، در دوره من اسناد پاكی داریم. اسنادی نداشتیم كه یك بند و شرط داشته باشد. یك بند تأكید بر مطالب خاص وجود ندارد. سود شركت مشخص است. همه حساب و كتاب‌ها مشخص است.حسینی داستان عزل خود را رد می‌كند. او درباره زمین‌های انزلی بیان می‌كند: مسئله زمین‌های انزلی مال سال قبل بود. اصلا ربطی به من ندارد. آن موضوع ارتباط به مدیرعامل شامل بنده یا هر كسی كه باشد، نداشته است. بین كارمندان این مسئله رخ داده است. خود كاركنان هیئت‌امنایی تشكیل دادند و با همدیگر كاری انجام دادند. وسط كار دیدم كارشان ایراد دارد. اعلام كردم این را جمع كنید. من دیدم ممكن است منافع كارگران به خطر بیفتد. سریع بحث را جمع كردم اما ربط مستقیم به من ندارد. من به عنوان مدیرعامل به خاطر منافع شركت و
مسائل موجود و مسئولیتی كه وجود دارد، وارد مسئله شدم و دستور جمع‌شدن قضیه را دادم و پول كارگران را پس دادم.مدیرعامل پگاه درباره عزل مدیران خود می‌گوید: باور من این است كه منابع انسانی مهم هستند. گردش مدیران در شركت به این بزرگی همیشه هست. یكی از مدیران ما پروازی بوده است. برخی تمدید قراردادی بوده‌اند و حكمشان جابه‌جا نشده است. بر اساس قانون تجارت، اگر قرارداد را تمدید نكنیم به‌ویژه در شركت‌های بورسی مشكلات حقوقی ایجاد می‌شود. من نگذاشتم حتی یك مدیر از پگاه برود. اغلب قائم‌مقام و عضو هیئت‌مدیره شده‌اند. جایشان را عوض كردم. فقط دو نفر رفته‌اند كه آنها هم استعفا داده‌اند. حتی وقتی رفتند، سعی كردم از خدمات آنها در برخی بخش‌ها استفاده كنم اما گفتند ما به شركت دیگری كه موقعیت بهتری برایمان دارد، می‌رویم.