|

در وانفسای گره‌های دستمزدی

مشکلِ بیمه کارگران ساختمانی با افزایش ساخت‌وساز درست نمی‌شود

نماینده کارگران ساختمانی گفت: افزایش ساخت‌وساز راه‌حل افزایش منابع نیست. ممکن است ساخت‌وساز افزایش یابد اما باز هم منابع لازم به بیمه کارگران ساختمانی تخصیص داده نشود. از نمایندگان مجلس می‌خواهیم با هم‌فکری نمایندگان کارگری، تشکل‌های کارگری و کمیسیون اجتماعی، فکری اساسی به حال بیمه کارگران ساختمانی کنند.

مشکلِ بیمه کارگران ساختمانی با افزایش ساخت‌وساز درست نمی‌شود

نماینده کارگران ساختمانی گفت: افزایش ساخت‌وساز راه‌حل افزایش منابع نیست. ممکن است ساخت‌وساز افزایش یابد اما باز هم منابع لازم به بیمه کارگران ساختمانی تخصیص داده نشود. از نمایندگان مجلس می‌خواهیم با هم‌فکری نمایندگان کارگری، تشکل‌های کارگری و کمیسیون اجتماعی، فکری اساسی به حال بیمه کارگران ساختمانی کنند.

 

احمد نادری، نماینده مجلس دوازدهم، چندی پیش در پاسخ به این سؤال که برای حل مشکل بیمه کارگران ساختمانی چه باید کرد، با اشاره به آمار یک میلیونیِ کارگرانی که در صف دریافت سهمیه بیمه هستند، گفت: «بیمه کارگران ساختمانی مستلزم تأمین منابع لازم برای این قشر است.

 

یکی از مهم‌ترین منابع بالقوه تأمین مالی کارگران ساختمانی، رشد و توسعه زیرساخت‌های مرتبط با ساختمان و عواید حاصل از محل صدور پروانه‌های ساختمانی است. در چند سال گذشته میزان ساخت‌وساز بسیار کاهش یافته است و در همین راستا زیرساخت‌های مرتبط با ساختمان نیز رشد چندانی نداشته است. بنابراین خیلی خوش‌بینانه است که بگوییم می‌توانیم همه کارگران ساختمانی را تحت پوشش بیمه قرار دهیم».

 

به گزارش ایلنا، نادری همچنین با اشاره به ضرورتِ تشخیص کارگران ساختمانی از غیرساختمانی گفت: «در‌حال‌حاضر بخشی از افراد غیرمتخصص خود را به عنوان کارگران ساختمانی معرفی می‌کنند، یا برخی از کارفرمایان اقوام خود را به عنوان کارگر معرفی می‌کنند؛ درحالی‌که از اتباع غیرقانونی استفاده می‌کند. همین موضوع فرایند اداری بیمه تأمین اجتماعی کارگران را سخت کرده است». داود کشوری (نماینده کارگران ساختمانی) در واکنش به این صحبت‌ها گفت: تأکید بر توسعه شرکت‌های عمرانی و افزایش ساخت‌وساز به عنوان یکی از راه‌های حل مشکل بیمه کارگران ساختمانی ادعای درستی نیست. کمبود منابع بیمه کارگران ساختمانی نتیجه مجموع قوانین و بخش‌نامه‌های اشتباه و همچنین‌ عدم شفافیت منابع است و کاهش ساخت‌وساز نباید بهانه‌ای برای‌ عدم تخصیص بیمه کارگران ساختمانی باشد.

 

او بیان کرد: اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی اگرچه مورد انتقاد فعالان کارگری است، اما همین قانون هم اجرا نمی‌شود. این قانون منابع تأمین اجتماعی را برای بیمه کارگران اگرچه به اندازه کافی افزایش نداده است، اما به هر حال منابع این سازمان افزایش یافته با این وجود، سهمیه متناسبی برای بیمه کارگران تعلق نگرفته است. درواقع درحالی‌که درآمد تأمین اجتماعی در این مدت افزایش یافته، اما تغییری در وضعیت بیمه کارگران ساختمانی ایجاد نشده است. کشوری بیان کرد: پیش از همه اینها، شفاف‌سازی درآمدهای تأمین اجتماعی مهم است. اگر قرار است کاری برای بیمه کارگران ساختمانی انجام شود، باید میزان درآمد تأمین اجتماعی از سال ۱۳۵۲ تاکنون از محل عوارض ساختمانی برای بیمه کارگران ساختمانی محاسبه و اعلام شود.

 

او بیان کرد: راهکار، جبران کسری احتمالی، یا تغییر قانون اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی است یا شفاف‌سازی درآمدهایی که به سازمان برای بیمه کارگران ساختمانی واریز می‌شود. این اظهارات نشان می‌دهد که مطالبه‌گری برای حقوق کارگران ساختمانی و شفافیت عملکرد سازمان تأمین اجتماعی، از مسائل جدی و اولویت‌دار این قشر است.

 

کشوری به بخش‌نامه وزارت کشور در‌باره منابع بیمه کارگران ساختمانی اشاره کرد و گفت: این بخش‌نامه خیلی از آیتم‌هایی که بابتِ پروانه ساختمانی از کارفرما کسر می‌شود را از شمولیت عوارض خارج می‌کند که خروجیِ آن کاهش دریافتی تأمین اجتماعی است. اگر قرار است فکری به حال منابع بیمه کارگران ساختمانی شود، توجه به این دست بخش‌نامه‌ها و قوانینی که منابع بیمه کارگران ساختمانی را می‌بلعد، می‌تواند کمک زیادی به افزایش منابع کند.

 

این فعال کارگری به ضرورت تشخیص بیمه کارگران ساختمانی اشاره کرد و گفت: اگرچه این موضوع بسیار مهم است اما تأکید بر تشخیص صحیح کارگران، به عنوان راه‌حلِ افزایش منابع بیمه کارگران ساختمانی هم در واقع گم‌کردنِ راه است. در‌حال‌حاضر در بازرسی‌های سخت‌گیرانه و غیرمنطقی، بیمه بسیاری از کارگران ساختمانی حذف می‌شود و بعد کارگر باید مدت‌ها از کار خود بزند و به دنبال برقراریِ بیمه برود. که این مسیر سخت است و موارد زیادی داشتیم که بعد از پیگیری، بیمه آنها وصل نشده است.

 

نماینده کارگران ساختمانی تأکید کرد: افزایش ساخت‌وساز راه‌حل افزایش منابع نیست. ممکن است ساخت‌وساز افزایش یابد اما باز هم منابع لازم به بیمه کارگران ساختمانی تخصیص داده نشود. از نمایندگان مجلس می‌خواهیم با هم‌فکری نمایندگان کارگری، تشکل‌های کارگری و کمیسیون اجتماعی، فکری اساسی به حال بیمه کارگران ساختمانی کنند. یا قانونی که خود مصوب کرده‌اند را اجرا کنند و بر اجرای صحیح آن و تخصیصِ درست منابع نظارت کنند یا اگر این منابع بازهم با اجرای صحیح قانون کفاف بیمه کارگران را نمی‌دهد، آن را تغییر دهند.

 

افزایش دستمزد کارگران و تورم

 

موضوع کارگران ساختمانی در شرایطی همچنان به عنوان یک گره باز‌نشده مطرح می‌شود که از سوی دیگر دستمزدها نیز مانند قبل فاصله‌ای معنادار با تورم دارند. این موضوع بی‌شک در کنار گره بیمه می‌تواند برای کارگران ساختمانی آزاردهنده‌تر باشد. دبیر اجرائی خانه کارگر گلستان گفت: پایین‌بودن دستمزد نیروی کار، معیشت آنها را دچار مشکل می‌کند. غلامرضا طالبا درباره وضعیت معیشت کارگران گفت: امروز مظلوم‌ترین اقشار در جامعه، کارگران هستند و اگر رئیس‌جمهور محترم فکری اساسی در خصوص افزایش دستمزدها متناسب با نیازمندی‌های اساسی کارگران نکند، نمی‌توان دورنمای صنعت و تولید کشور را روشن متصور شد؛ چراکه تورم کمر کارگران را شکسته و فشار ناشی از این تورم آنها را از روی خانواده‌هایشان شرمنده کرده است.

 

طالبا افزود: از دولت و مجلس می‌خواهیم که به فکر معیشت جامعه کارگری باشد و در این راستا باید گام‌های اساسی برداشته شود تا جامعه کارگری در خصوص تأمین نیاز‌های اساسی خود دچار استرس و نگرانی نباشد.

 

دبیر خانه کارگر گلستان با تأکید بر اینکه تا پایان سال چیزی نمانده و باید دستمزد جامعه کارگری برای سال آینده مشخص شود، گفت: ۱۰ ماه از سال می‌گذرد، قیمت‌ها بالا رفته و کارگران برای تأمین هزینه‌های زندگیِ خود مشکل دارند، اما هنوز جلسات مزدی آغاز نشده است. او ادامه داد: افزایش دستمزد با نرخ تورم باعث می‌شود کارگران بتوانند نیازهای اساسی خود و خانواده‌شان را بهتر تأمین کنند و سطح زندگی بهتری داشته باشند.

 

با افزایش دستمزد مناسب، انگیزه کارگران برای انجام بهتر کارها افزایش پیدا می‌کند. طالبا تصریح کرد: دستمزد کارگران باید افزایش پیدا کند و با افزایش دستمزدها، قدرت خرید کارگران و تقاضا برای کالاها و خدمات افزایش می‌یابد که می‌تواند به رشد و توسعه اقتصادی کمک کند. او گفت: نیاز است که دستمزد کارگران دوبار در سال افزایش پیدا کند و چون تورم به صورت ماهیانه افزایش پیدا می‌کند، افزایش حقوق به صورت تدریجی و پله‌ای می‌تواند به کاهش فشار بر کارفرمایان و حفظ تعادل اقتصادی کمک کند. او بیان کرد: دولت سالیانه سبد کالا به جامعه کارگری اختصاص دهد و از قشر ضعیف کارگری حمایت کند. دولت می‌تواند با مشاوره و هم‌فکری اتحادیه‌های کارگری، نمایندگان کارفرمایان و... مشکلات را سریعا شناسایی و برطرف کند.